How Much You Need To Expect You'll Pay For A Good الوصف الوظيفي

How Much You Need To Expect You'll Pay For A Good الوصف الوظيفي

Blog Article

يكون دقيقا. وهذا أمر بالغ الأهمية للحصول على دقة تقييم العمل والتحليل.

كتابة وصف وظيفي احترافي يُساعد على جذب المرشحين المؤهلين لشغل وظيفة شاغرة في مؤسستك. يمكنك اتباع الخطوات السابقة  لكتابة وصف وظيفي واضح كما يمكنك التعديل على النموذج الجاهز الذي قدمناه لك لما يناسب احتياجاتك، يمكن الاستفادة أيضًا من النماذج العديدة الأخرى التي وفرناها لك في مجالات الموارد البشرية المتنوعة:

امتلاك المهارات أو الخبرة في إدارة العلاقات بين الموظفين، وإدارة المزايا، وإجراء مقابلات التوظيف والإنهاء.

فهم سياق التعيين؛ إذ يجب أن تحرص على تقييم المنصب في سياق الفريق إذا كنت تعمل في مؤسسة كبيرة، أو في سياق المؤسسة بأكملها إذا كنت تعمل في شركة صغيرة.

فيما يلي مثال لمعيار الأداء لمثال "تنسيق الأحداث" في قسم محتوى الوظيفة:

التعاون مع الزوار وتقديم المعلومات عن الفندق والغرف المتاحة والأسعار والمرافق.

يسمى السجل الذي يحتوي على جميع المعلومات ذات الصلة بالوظيفة بالوصف الوظيفي. إنه بيان مكتوب لما يفعله صاحب العمل، وكيف يتم ذلك، ولماذا يتم ذلك.

اتباع هيكل للوصف سيساعد أي مكان عمل على فهم كيفية كتابة الوصف الوظيفي حيث سيتمكن عن طريقه من فهرسة الوظيفة الشاغرة على منصات التوظيف، ويمنح المرشحون إمكانية التقييم السريع لما إذا كانت تلك الوظيفة تتناسب مع مهاراتهم أم لا.

الانتباه نور الإمارات والتركيز لأدق التفاصيل مثل أرقام الغرف ومواعيد الحجوزات والتجديد وغيرها من الأمور الأخرى المتعلقة بالاقامة الفندقية.

استخدم تسلسلاً منطقيًا في وصف الواجبات والمسؤوليات (المسؤولية الرئيسية أولاً، تليها الواجبات المقابلة)

واذا كنت تريد ايضا معرفه الاكواد الخاصه بالمهن يمكنك الاطلاع علي :- اكواد المهن في التأمينات الاجتماعية

"يشير الوصف الوظيفي إلى المهام والواجبات والمسؤوليات الخاصة بالوظيفة. فهو يحدد ما يتم، ولماذا يتم، وأين يتم، وباختصار، كيف يتم ذلك. - ديسينزو وروبنز.

توفر مواصفات الوظيفة معلومات تفصيلية حول أي وظيفة، بما في ذلك مسؤوليات الوظيفة والمهارات الفنية والبدنية المطلوبة والقدرة على المحادثة وغير ذلك الكثير.

التفكير في المعنى؛ إذ من المهم أن تضمن المؤسسات أن الوظائف التي تريد شغلَها تمثّل فرصاً جيدة للعمل الهادف والنمو الشخصي والتأثير الإيجابي.